Programa de Coaching Sistémico Integral para Equipos

1.400,00

Agotado

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Descripción

El Coaching de equipos es una necesidad creciente en las empresas, los resultados que se obtienen de la fuerza impulsora de los equipos, en lugar de la de los individuos, son mucho más satisfactorios, tanto a nivel económico, como de crecimiento personal de los colaboradores.

 

Si diriges o tienes a tu cargo un equipo y sientes que ese equipo podría aportar mucho más, si hay conflictos que no sabes resolver o si existe desmotivación o incluso falta de liderazgo, entonces el programa de Coaching Sistémico Integral para Equiposes para tí.

 

O si eres Coach y buscas completar tu formación de la mano de Coaches especializados, o estás buscando reorientar tu carrera profesional a través del Coaching más demandado en el mercado laboral, entonces éste es tu programa

 

¿Qué vas a conseguir con este curso?.

 

  • Vas a ampliar tus competencias y tu liderazgo, aumentando el rendimiento de tu equipo.

 

  • Aprenderás qué es un sistema y cómo funciona.

 

  • Entenderás cuales son las fases de un proceso de Coaching de Equipos.

 

  • Descubrirás cómo motivar a un equipo para conseguir sus objetivos.

 

  • Y todo ello a través de ejercicios y herramientas prácticas para aplicar de inmediato.

 

¿Qué contenidos te ofrece este Programa?.

 

• Definición de Coaching de equipos

• Diferencia entre Coaching de Equipos-Coaching y Grupal.

• ¿Qué es un sistema y cómo funciona?

• Fases y tipos de equipos.

• Identidad, valores y cultura del equipo.

• Fases de un programa de Coaching de equipos: Diagnóstico, Intervención y Evaluación.

• Shadow-Coaching: Acompañamiento en Reuniones. Elementos de observación y tipos de intervenciones.

• Alianza del equipo. ¿Quiénes la componen y cómo diseñarla?

• Habilidades y competencias del coach de equipos.

• Modelo de roles de Alain Cardon. “Principio de Circularidad y Polaridad”. El espacio y el tiempo en las reuniones de un equipo.

• Herramienta del pensamiento en paralelo para conseguir reuniones productivas.

• Jornada de diagnóstico de un equipo. Dinámicas y herramientas.

• Feelings management: Emociones y estados de ánimo de un equipo y cómo gestionarlos.

• Fases y estructura de dinámicas grupales para equipos.

• Herramientas de Coaching grupal.

• EL Coach de Equipos como constructor de Equipos de Alto Rendimiento.

• El Coach como impulsor de la motivación en los equipos.

 

¿Quién imparte este curso?

 

Las facilitadoras son Cristina López, socia fundadora de la Escuela de Coaching Integral ECOI con más de 5.000 horas de formación en Coaching, Coach PCC por ICF y especialista en Coaching de Equipos y Rosa Cañamero, Coach PCC certificada por ICF, formadora de directivos de empresas como Repsol, Santander, Telefónica, Endesa, Volkswagen, etc.

 

¿Cuánto tengo que invertir en este curso?.

 

La inversión en este excelente programa es de sólo 1.400 Euros (iva incluído) y con posibilidad de bonificaciones a través de la fundación tripartita.

 

¿Cuánto dura el curso?

 

El curso dura 40 horas que serán impartidas en 4 sábados comenzando el día 2 de Diciembre.

 

¿Dónde se va a celebrar el curso?

 

El programa podrá seguirse de manera presencial en Madrid en el Ibercenter Azca o bien en streaming desde la comodidad de tu casa o trabajo.

 

Al finalizar el curso, ¿se entrega alguna titulación?

 

Si, al finalizar se  te hará entrega de DIPLOMA de ECOI como Especialista en Coaching Sistémico Integral de Alto Rendimiento con acreditación CEE RECURSOS, válido para la renovación de credenciales de ICF.

 

¡¡Comenzamos el 2 de Diciembre!!…¡¡Aún estás a tiempo de inscribirte!!. Contáctanos en hola@aprendecoaching.es y te damos todos los detalles para comenzar cuanto antes!!

 

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